Systematic & Analytical Thinking
ดร.อมรศักดิ์ กิจธนานันท์ | Amornsak Kitthananan, Ph.D.
การคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบ
Why Does "Systematic & Analytical Thinking" Matter?
ทำไม "การคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบ" ถึงมีความสำคัญ?
Systematic & Analytical Thinking is aimed to understand relationships between components such as an organization’s operations, teams or information, and seeing the impacts of the components on the desired outcomes. People with systematic and analytical thinking skills will have the ability to understand how changes in one component influence other activities, analyze the components’ interdependencies and patterns of cause and effect. These skills enable individuals to develop reasonable and dependable solutions.
การคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบมีวัตถุประสงค์เพื่อทำความเข้าใจในความสัมพันธ์ระหว่างองค์ประกอบต่าง ๆ เช่น การดำเนินงานขององค์กร ทีม หรือ ข้อมูล และมองเห็นผลกระทบขององค์ประกอบเหล่านั้นที่มีต่อผลลัพธ์ ผู้ที่มีทักษะการคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบจะมีความสามารถในการทำความเข้าใจว่าการเปลี่ยนแปลงในองค์ประกอบหนึ่งมีผลต่อกิจกรรมอื่น ๆ อย่างไร โดยสามารถวิเคราะห์การพึ่งพาซึ่งกันและกันขององค์ประกอบเหล่านั้น และรูปแบบของเหตุและผลที่เกิดขึ้นได้ ทักษะนี้จะช่วยให้บุคคลสามารถพัฒนา เพื่อหาแนวทางการแก้ไขปัญหาที่สมเหตุสมผลและเชื่อถือได้
Systematic & Analytical Thinking offers tools for managing complex problems and comprehending the relevant information. It helps to develop new approaches and encourage individuals to see the big picture by seeing the organization as one team, not just a collection of multiple teams. As a result, the systematic and analytical thinkers will be able to plan with multiple perspectives to meet organization’s challenges, and work proactively by addressing the issues before they become problematic and affect the operation of other teams. These are the reasons why it is essential to acknowledge the benefits and drive the development of this competency in the organization.
การคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบเป็นเครื่องมือสำหรับการจัดการปัญหาที่ซับซ้อนและการทำความเข้าใจข้อมูลที่เกี่ยวข้อง โดยเป็นตัวช่วยในการพัฒนาแนวทางใหม่ ๆ และกระตุ้นให้บุคคลมองเห็นภาพรวม โดยมององค์กรเป็นทีมเดียว ไม่ใช่แค่การรวบรวมทีมหลาย ๆ ทีมเข้าด้วยกัน ด้วยเหตุนี้นักคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบจะสามารถวางแผนด้วยมุมมองที่หลากหลาย เพื่อตอบสนองความท้าทายขององค์กร และทำงานในเชิงรุกในการแก้ไขประเด็นต่าง ๆ ก่อนที่จะกลายเป็นปัญหา และส่งผลกระทบต่อการดำเนินงานของทีมอื่น ๆ ด้วยเหตุผลเหล่านี้ จึงทำให้การรับทราบถึงประโยชน์ และการขับเคลื่อนการพัฒนาทักษะการคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบจึงเป็นเรื่องสำคัญสำหรับองค์กร
ดร.อมรศักดิ์ กิจธนานันท์ | Amornsak Kitthananan, Ph.D.
ดร.อมรศักดิ์ กิจธนานันท์ ดำรงตำแหน่งเป็น โค้ชผู้บริหาร ที่ปรึกษาและผู้เชี่ยวชาญการพัฒนาองค์กรและผู้นำ ดร.อมรศักดิ์จบการศึกษาระดับปริญญาเอกด้านนโยบายและการวางแผน จากมหาวิทยาลัยบริสตอล ประเทศอังกฤษ ปริญญาโทด้านการบริหารภาครัฐและบริหารโครงการ จากสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (NIDA) ปริญญาตรีด้านการจัดการธุรกิจ จากมหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ และปริญญาตรีด้านเศรษฐศาสตร์ จากมหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมธิราช ดร.อมรศักดิ์เป็นอดีตที่ปรึกษาองค์การสหประชาชาติ และอาจารย์ประจำสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (NIDA) ดร.อมรศักดิ์มีความเชี่ยวชาญในด้านของการเป็นโค้ช วิทยากร และที่ปรึกษาในด้านการกลยุทธ์และการบริหาร โดยได้รับการรับรองจากในระดับ Associate Certified Coach (ACC) จาก International Coach Federation (ICF)
Amornsak Kitthananan, Ph.D., is an executive coach, speaker and consultant in organizational and leadership development. He graduated with a Ph.D. in Social Science, University of Bristol, UK and an M.P.A. in Public Administration and Project Management from National Institute of Development Administration (NIDA). He also graduated with B.B.A. in General Management from Assumption University and B.Econ in Economics from Sukhothai Thammathirat Open University. He was a former advisor to the United Nations and faculty member of NIDA. He specializes in coaching, training, and consulting in Business Strategy and Administration with an Associate Certified Coach (ACC) from International Coach Federation (ICF).
ประกอบด้วย
ประกอบด้วย
